“Entenda que cada pessoa tem um ritmo e um jeito único de trabalhar.”
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Respeitar a individualidade não significa abrir mão de padrões de qualidade, mas sim compreender que há diferentes caminhos para chegar a um bom resultado. A inteligência emocional nos ajuda a abandonar a expectativa de que todos pensem e ajam como nós, valorizando as contribuições únicas que cada estilo traz para a equipe.
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